Unsere Aufgaben umfassen die Wahrnehmung und Förderung der wirtschaftlichen, sozialen, gesundheitlichen und kulturellen Interessen des gesamten wissenschaftlichen Universitätspersonals der Montanuniversität. Unser Ziel ist die Herbeiführung des Interessensausgleichs mit der Universitätsleitung zum Wohl der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir handeln weisungsfrei, ehrenamtlich und unentgeltlich, sind zur Verschwiegenheit verpflichtet und vertreten nur nach Beauftragung.

Wir überwachen die Einhaltung aller Rechtsvorschriften, des Kollektivvertrags, der Betriebsvereinbarungen und aller Vorschriften zum ArbeitnehmerInnenschutz. Die Universitätsleitung muss uns über alle Angelegenheiten, die das wissenschaftliche Personal betreffen, Auskunft erteilen. Wir führen monatliche Gesprächen mit der Universitätsleitung über laufende Angelegenheiten der Betriebsführung in sozialer, personeller, wirtschaftlicher und technischer Hinsicht sowie über die Gestaltung der Arbeitsbedingungen. In allen Angelegenheiten, die die Interessen unserer Kolleginnen und Kollegen berühren, haben wir das Recht, bei der Universitätsleitung und gegebenenfalls bei den zuständigen Stellen außerhalb der Universität zu intervenieren. Wir sind im Universitätsrat und im Senat der Montanuniversität vertreten. 

Unsere Tätigkeiten: 

• Überwachung der arbeits- und sozialrechtlichen Vorschriften
• Mitwirkung und Informationsrecht bei der Einstellung neuer ArbeitnehmerInnen
• Recht auf Stellungnahme zu Kündigungen oder Entlassungen und deren Anfechtung bei Gericht
• Überwachungsrecht von personenbezogenen Daten der ArbeitsnehmerInnen
• Recht auf Mitsprache bei der Arbeitsplatzgestaltung
• Recht auf Abschluss von Vereinbarungen, die alle ArbeitsnehmerInnen betreffen

Wir bieten Hilfestellung und persönliche Beratung an. Sollten Konfliktsituationen im Arbeitsumfeld auftreten, vermitteln wir und bieten Mediation an. Alle Angelegenheiten werden von uns streng vertraulich behandelt. Wir sind ständig bemüht die Arbeitsbedingungen zu verbessern und ein optimales Arbeitsklima zu fördern. Wir informieren und sorgen für größtmögliche Transparenz im universitären Geschehen. 

Bitte wenden Sie sich bei Fragen und Anliegen an uns!